Kahoot! 360 Kvartalsvis nyhedsbrev: Q4 2025
Gør din afslutning på året uforglemmelig
Det er tid til at fejre, reflektere og få dit team til at glæde sig til det næste. Gør det nemt at planlægge dit afslutningsarrangement med skabeloner, der er klar til brug, og som er designet til at øge morskaben, energiniveauet og holdånden.
Kahoot! 360 Learning Hub
Udvid dine færdigheder, og lær at mestre Kahoot! med kurser i eget tempo*. Hvert kursus giver praktiske tips til at få mest muligt ud af vores værktøjer. Du får også en digital certificering til din LinkedIn-profil.
Lobbyens musikvalg er kommet til temaer
Du kan nu vælge specifik lobbymusik, når du opretter et tema. Det betyder, at hvert tema kan have sit eget tilpassede baggrundsspor.
Spændende forbedringer af AI-generering
AI-spørgsmålsgeneratoren kan nu:
- Opret avancerede spørgsmålstyper til quizzer, f.eks. slider og type svar
- Generer øjeblikkeligt indhold baseret på nylige begivenheder
Nyd godt af forbedrede sikkerhedsopdateringer
Udforsk de seneste tekniske opdateringer, der forbedrer sikkerheden i din virksomheds arbejdsområde:
- Multifaktor-autentificering er live for alle brugere
- Beskyt din intellektuelle ejendom med Domain Claim
- Automatiser brugeradministrationen med SCIM og SSO
Bliv ved det!
2025 Training Magazine Network Choice Awards
Kahoot! er en stolt vinder af 2025 Training Magazine Network Choice Awards i kategorien "Learning Portal/LMS".
Kahoot! 360 Live-træning & Webinarer
Tilmeld dig et af vores gratis webinarer, eller se vores on-demand videoer for at lære nyttige tips og tricks!
Kahoot! hjælpe- og ressourcecenter
Gå på opdagelse i vores omfattende samling af vejledningsartikler, ofte stillede spørgsmål og meget mere i vores supportcenter.
Oplev Kahoot! live og personligt ved vores kommende arrangementer!
Find ud af, hvad der er nyt hos Kahoot! gennem live-sessioner og interaktive demoer, og giv os din feedback, så vi kan fortsætte med at gøre læring fantastisk sammen!
Download nyhedsbrevet som PDF (kun tilgængelig på engelsk)
0 kommentarer
Log ind for at kommentere.